Путешествия с ветром и солнцем.

Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге о ситуации с задолженностью по заработной плате

Наличие задолженности по выплате заработной платы в России за последние пять лет сократилось в семь раз, большая часть инцидентов носит технический характер. Об этом сообщил руководитель Федеральной службы по труду и занятости Михаил Иванков на площадке IX Всероссийской недели охраны труда (ВНОТ).


«Все мы помним период, 2015-2017 годы, [когда] активно обсуждалась, в том числе на уровне президента РФ, проблематика, связанная с долгами по заработной плате. За последние пять лет долги по заработной плате снизились в семь раз. Они составляют порядка одной тысячной от фонда, и, как правило, в большинстве случаев носят технический характер», — сказал Иванков.


В материалах Росстата сообщалось, что задолженность по заработной плате в России на 1 января 2024 года составляла 347 млн рублей. По сравнению с уровнем на начало декабря общий долг снизился на 19,9%, или на 86,3 млн рублей.


«Снижение задолженности по выплате заработной платы в России является важным показателем улучшения экономической ситуации, стабильности на рынке труда и повышения ответственности работодателей. Динамика улучшений и внимание со стороны государства к этой проблеме создают оптимистические ожидания для работников и их защиты», — прокомментировала замдекана ФГМУ Президентской академии в Санкт-Петербурге Ирина Белова.  


Комментариев пока нет.

Это интересно:

17.09.2024 | Рубрика: Путевые картинки
Внимание:
При использовании материалов сайта гиперссылка (для печатных изданий - ссылка) на www.travel-roads.ru обязательна
Комментарии:

RSS feed

Comments »

No comments yet.

Name (required)
E-mail (required - never shown publicly)
URI
Your Comment (меньше | больше)
Вы можете использовать <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong> в Ваших комментариях.

Трекбэки к этой статье

Интересно:

Пользовательское соглашение

Опубликовать