Требования к ломбардам

Добрый день! У меня бизнес почти пяти лет. Но в этом году задумался над открытием ломбарда. В последнее время новые ломбарды появляются чуть ли не каждый день. Я собрал информацию, проанализировал и для себя сделал выводы. Возможно, кому-то пригодится.

Итак:

1. ломбард нельзя открыть индивидуальному предпринимателю. Заниматься такой деятельностью могут только ООО или АО, проще говоря — юридические лица.  При этом в названии фирмы обязательно должно присутствовать слово «ломбард» — это требование закона. Также ломбард не может использовать никаких специальных налоговых режимов. Деятельность ведется только на ОСНО.

2. деятельность только по трем направлениям — предоставление краткосрочных займов под залог ценностей, их хранение и оказание консультативных услуг. Все. Распоряжаться имуществом, оставленным в залог, ломбард не может. Реализация вещей стоимостью более 30 тысяч рублей происходит только с торгов и только публично. Для продажи имущества меньшей стоимости можно воспользоваться любым законным способом.

3. законодательно установлены строгие требования к владельцу ломбарда. Он не может иметь непогашенную судимость за преступления в сфере экономики.

4. помещение под деятельность ломбарда должно соответствовать критериям, перечисленным в руководящем документе МВД РФ — РД 78.36.003-2002. Для безопасности нужно установить металлические решетки на окна, охранную сигнализацию, камеры слежения, пуленепробиваемое стекло между рабочим местом персонала и клиентами.

5. оборудование для работы оценщика.

6. кадровый состав. Требования к квалификации оценщиков очень серьезные плюс отсутствие проблем с законом.

7. самая затратная часть — сумма оборотных средств, то есть деньги в достаточном объеме для выдачи займов. По моим прикидкам с суммой менее 5 млн. рублей выходить на рынок не стоит. И это не считая затрат на аренду, ремонт помещения, закуп оборудования, охранные услуги и зарплату.

⠀

В общем, от этой идеи пока отказался. Но если решу открыть ломбард — расскажу о своем опыте.

Хорошего дня!

Истории клиентов АФГ

https://www.#__unknown/afg_perm/

Пособие по беременности и родам работающей женщине

Добрый день всем! У меня небольшой бизнес — кафе. Недавно моя сотрудница ушла в декретный отпуск. Ниже дам небольшую инструкцию для тех, кто как я — сам, без помощи кадровика, ведет учет кадров и оформляет документы..

Что нужно знать работодателю о выплате такого пособия? С 2021 года выплата денежных средств производится ФСС. Женщина подает необходимые документы работодателю, а тот передает информацию в Фонд социального страхования.

Пошагово это выглядит так:

1. Собрать необходимые документы. В этот список входит:

- больничный лист;

- сведения о застрахованном лице;

- заявление на выплату пособия.

Дополнительно нужно приложить, если женщина в течении расчетного периода работала в другой организации:

- справку о доходах, облагаемых взносами на нетрудоспособность и материнство;

- подтверждающие документы, что на другом месте работы заявитель не подавал на выплату пособия;

- заявление о замене расчетного периода лет — в случаях, когда такая возможность законодательно установлена.

2. Эти документы по описи работодатель передает в ФСС с приложением справки-расчета суммы пособия.

При расчете суммы пособия учитываются все выплаты по месту работы, которые облагаются взносами на обязательное социальное страхование, за два года, предшествующих году ухода в декрет. В нашем случае это были 2020 и 2019 годы. При этом если хотя бы какое-то время женщина из этих двух лет находилась в отпуске по беременности и родам либо в отпуске по уходу за ребенком, то она может попросить заменить ей этот год на более ранний.

Если среднесписочная численность организации менее 25 человек, то пакет документов можно подать в ФСС по описи в бумажном варианте — я так и делал. Если более 25 человек, то заполняется реестр, при этом оригиналы документов остаются в организации.

3. В срок не позднее 10 календарных дней с момента получения от работодателя сведений ФСС обязан проверить документы и начислить выплату пособия. Деньги поступят женщине ка карту МИР.

⠀

Выводы: с 2021 года выплата пособия по БиР производится ФСС, при этом на работодателе лежит обязанность передать сведения в Фонд.

Истории клиентов АФГ

https://www.#__unknown/afg_perm/

Медкнижка при приеме на работу

Здравствуйте! Сегодня хотел бы поговорить про личные медицинские книжки сотрудников. У меня продуктовый магазин, две бригады по два продавца в каждой. Еще грузчик. Раньше на работу я брал сотрудников со стажем, естественно, медкнижки с пройденной комиссией у них на руках были. Потом, проработав какое-то время, работник проходил обязательный медосмотр, получал допуск к работе и трудился дальше.

Но недавно я взял девушку без опыта работы. Соответственно, и медкнижки у нее не было. И вот тут первичный медосмотр и оформление мне пришлось оплатить. Оказалось, что если я не возмещу эти расходы сотруднице, впервые поступающей на работу, то мне грозит штраф. Получается — человек еще не начал работать или может уйти через месяц, но я обязан оплатить затраты на оформление и прохождение медосмотра.

В целом, процедура первичного оформления медкнижки стандартна:

⠀

1. Приобрести личную медицинскую книжку можно только в специализированном Центре гигиены и эпидемиологии. Еще оформить ее могут в медицинской организации, заключившей договор с таким центром. Все медкнижки являются бланками строгой отчетности и подлежат учету в органах Роспотребнадзора. Всегда можно проверить — подлинная медкнижка или нет.

2. Далее работник проходит сам медосмотр и получает допуск к работе по итогам медобследования. Перечень анализов и врачей различается в зависимости от вида деятельности организации, в которую устраивается сотрудник. В нашей сфере — торговли продуктами питания — список один из самых широких.

3. Проходит гигиеническое обучение — так называемый санминимум. В нашем регионе на это уходит полный рабочий день — лекции, потом тест в качестве проверки усвоенных знаний и печать в меднижке.

4. По итогу предыдущих шагов в медкнижке ставится галограмма, и работник получает документ на руки.

Хранится медкнижка у работодателя, срок повторного прохождения медкомиссии зависит от сферы деятельности. В моем случае — через год.

На этом все. Надеюсь, был полезен.

Всем хорошего дня!

Истории клиентов АФГ

https://www.#__unknown/afg_perm/

Деньги под залог недвижимости для бизнеса - здесь